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Jun 142018
 

-Gestionar reuniones con clientes y nuevos candidatos a clientes.
-Gestionar ventas de servicios nuevos y manejo de la cartera de clientes actual.
-Dar seguimiento a los proyectos relacionados con las ventas de los servicios.
-Trabajar con la Gerencia Comercial el desarrollo de nuevos proyectos y actividades afines.
-Implementar planes de ventas y agenda de actividades.
-Realizar cotizaciones.-Experiencia mínima de dos años en ventas de servicios.
-Conocimientos en elaboración de ofertas y cotizaciones.
-Experiencia en preventa, venta y coordinación de proyectos.


-Conocimientos en el área de salud.
-Tener vehículo y licencia al día, debe de demostrar que es un vehículo propio.
-Grado mínimo de estudiante de termino de Mercadeo o carreras afines.
-Disponibilidad de viajar al interior para visitar clientes.
-Manejo de Excel intermedio.
-Rango de edad entre 26 a 35 años.
-Buena presencia.
-Capacidad de convencimiento y cierre de negociación. – Ventas

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EMPLEOS SIMILARES ( RECIENTES )
ENTREVISTA DE TRABAJO
Preguntas Tipicas y Consejos
Pregunta #9 ¿Cuáles son tus debilidades? La clave para responder esta pregunta clásica es no responderla de forma literal. Es probable que a tu futuro empleador no le interese que tu punto débil sea que no sabes cocinar, ni tampoco quiere escuchar respuestas generales como que eres “muy detallista” o que “te esfuerzas demasiado”. Responde esta pregunta identificando las áreas de tu trabajo que puedes mejorar y piensa cómo puede ser un atractivo para un futuro empleador. Si no tuviste la oportunidad de desarrollar ciertas habilidades en tu empleo anterior, explica el deseo que tienes de obtener dicha habilidad en este nuevo puesto de trabajo. Respuesta recomendada: “En mi último puesto de trabajo no pude desarrollar mis habilidades de orador”. Realmente me gustaría poder trabajar en un lugar que me ayude a mejorar al dar presentaciones y hablar en frente de otras personas”.
Preguntas que le puedes realizar al entrevistador
7. ¿Qué cualidades tienen las personas de éxito en esta compañía? Con esta cuestión te darás cuenta de qué valoran realmente como positivo en la empresa. Capacidad de liderazgo, empatía por los compañeros, responsabilidad, ambición… de todo un poco. También a tu libre interpretación (según lo que busques).