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Jul 142018
 

Ejecutar los mantenimientos preventivos y/o correctivos, con base en la programación establecida y solicitudes específicas de servicio para mantener en óptimo estado los equipos.Técnico o Ingeniero en Electrónica, Biomédica o carrera afín.
Mínimo 1 año de experiencia en el área de mantenimiento y/o Reparación/ venta y servicio al cliente.
Nivel intermedio del Idioma Inglés.
Conocimientos avanzados de programas informáticos.
Experiencia en la ejecución de protocolos técnicos.


Mantenimiento preventivo, correctivo, planificación, elaboración de reportes y servicio técnico en clínicas y hospitales.
Orientación hacia las ventas y servicio al cliente.
Vehículo en buen estado.
Disponibilidad de viajar al interior.Favor de no aplicar sino cumple con los requisitos.
Favor de enviar su CV actualizado a reclutamiento@peoplegroupdr.com y colocar Encargado Técnico de Servicio (Sector Médico) en el asunto. – Electricidad, Electrónica

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ENTREVISTA DE TRABAJO
Preguntas Tipicas y Consejos
Pregunta #2 ¿Qué puedes decirnos sobre ti? Según “Las preguntas con trampa de una entrevista” del servicio de Juventud del sindicato UGT, esta pregunta suele ser de las primeras en la entrevista y sirve para evaluar la capacidad de respuesta del candidato. Los primeros segundos son determinantes y debes aprovecharlos para demostrar de manera convincente y precisa que eres la persona que mejor responde a las expectativas del puesto del trabajo. Tu respuesta debe ser un resumen breve de tus logros académicos y tu experiencia. Habla de tu educación, tus antecedentes laborales, tu experiencia profesional reciente y tus objetivos a futuro. Respuesta recomendada: “Terminé mis estudios de X en la Universidad X y, desde entonces, he trabajado en X con X en la que generé X haciendo X. Aunque disfruto trabajando para X, quiero expandir mis horizontes y hacer X para empresas como ésta”.
Preguntas que le puedes realizar al entrevistador
8. En el caso de conseguir el puesto, ¿a qué retos tendría que enfrentarme? Sabrás de esta forma si la empresa busca en ti alguien que solucione ciertos problemas o si simplemente buscan a alguien que se enfrente a “sí mismo” y a su evolución como trabajador de la compañía llevando un trabajo normal del día a día.